Cómo calcular la jornada laboral según tu contrato


¿Qué es la jornada laboral? Definición y normativa
La jornada laboral es el número de horas que un trabajador debe desempeñar en su puesto de trabajo según su contrato. En España, está regulada por el Estatuto de los Trabajadores y convenios colectivos.
NORMATIVAS CLAVE:
- Según el artículo 34 del Estatuto de los Trabajadores, la jornada laboral no puede superar las 40 horas semanales en jornada completa.
- Existen diferentes tipos de jornada laboral: Completa, parcial, intensiva, flexible, etc.
- Es obligatorio llevar un registro de jornada laboral, tanto en trabajo presencial como en teletrabajo.
📌 Artículo relacionado: Control Horario teletrabajo: Guía completa
Cómo calcular la jornada laboral paso a paso
Para calcular tu jornada laboral correctamente, debes considerar:
- Horas diarias de trabajo: ¿Cuántas horas trabajas al día según tu contrato?
- Días laborables a la semana: En España, la jornada laboral suele ser de lunes a viernes.
- Tipos de jornada laboral: Si trabajas a tiempo parcial o en turnos rotativos, debes calcularlo de forma diferente.
También puedes usar nuestra calculadora de horas trabajadas gratuita.
Fórmulas para calcular la jornada laboral
Cálculo de horas trabajadas a la semana
FÓRMULA: Horas diarias x Días laborables
EJEMPLO para jornada completa: 8 horas/día × 5 días/semana = 40 horas semanales
EJEMPLO para jornada parcial (media jornada): 4 horas/día × 5 días/semana = 20 horas semanales
Cálculo de horas trabajadas al mes
FÓRMULA: Horas semanales x 4 semanas
EJEMPLO jornada completa: 40 horas/semana × 4 semanas = 160 horas/mes
EJEMPLO jornada parcial: 20 horas/semana × 4 semanas = 80 horas/mes
Cálculo de horas trabajadas al año
FÓRMULA: Horas semanales x 52 semanas
EJEMPLO jornada completa: 40 horas/semana × 52 semanas = 2.080 horas/año
EJEMPLO jornada parcial: 20 horas/semana × 52 semanas = 1.040 horas/año
IMPORTANTE: Este cálculo no descuenta vacaciones ni días festivos, nuestra calculadora sí lo hace.
📌 Artículo relacionado: Días naturales vs. laborables: Diferencias y cálculo
Diferencias entre jornada completa y jornada parcial
- Jornada completa: 40 horas semanales, en general de lunes a viernes.
- Jornada parcial: Inferior a 40 horas semanales, con variaciones según contrato.
📌 Artículo relacionado: Jornada parcial en Recursos Humanos: Qué es y cómo gestionarla
Herramientas para calcular la jornada laboral
Actualmente, muchas empresas utilizan software de Control Horario para gestionar las horas trabajadas de manera automática.
Las mejores herramientas incluyen:
- Registro automático de jornada laboral.
- Control de horas extras.
- Cálculo de horas trabajadas por proyecto.
📌 Artículo relacionado: Mejores Apps de Control Horario en 2025
¿Cómo llevar un Control Horario eficiente?
- Usa un software de control horario
- Automatiza el fichaje de empleados
- Evita sanciones por incumplimiento normativo
📌 Artículo relacionado: Multas por incumplimiento del Control Horario
Cómo taclia te ayuda a calcular tu jornada laboral
taclia es un software de gestión laboral que permite:
✅ Registro automático de la jornada laboral.
✅ Cálculo de horas trabajadas con informes detallados.
✅ Cumplimiento normativo con un sistema seguro y fiable.
✅ Acceso desde cualquier dispositivo.
Conclusión
Calcular la jornada laboral correctamente es fundamental para cumplir con la normativa y gestionar eficientemente el tiempo de trabajo.
Si quieres evitar errores y asegurarte de que todo está en orden, te recomendamos utilizar un software de control horario como taclia.
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